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医療法人社団 嬉泉会

嬉泉病院

( 一般病院 )

編集部が取材しました

東京都 葛飾区/金町駅

透析医療の先駆者として、腎臓病初期から透析導入期、維持透析まで幅広く対応。

1973年開院の嬉泉病院は、腎不全患者様の透析治療を中心に、合併症の予防や口腔ケア、腎臓リハビリテーションまで幅広く対応。地域の透析医療をリードする先駆者として、40年以上に渡る実績をベースに、多様な医療サービスを提供しています。そんな病院の自慢は、患者様を中心としたチーム医療の実践。毎週月曜日の病棟カンファレンスをはじめ、NSTや口腔ケアチームなどのチーム活動、理事長が講師となって開催する「嬉泉塾」など、さまざまな多職種連携の場が設けられています。また病院では、障害のある方も積極的に採用しており、都内の病院として初めて、高齢・障害者雇用支援機構より「障がい者雇用優良事業所」として認証されました。


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○東京メトロ千代田線・JR常磐線「金町」駅 徒歩5分

名 称 医療法人社団 嬉泉会 嬉泉病院
(きせんびょういん)
形 態 一般病院
所在地 〒125-0041 東京都葛飾区東金町1-35-8
病床数 60床(一般病棟26床、療養病棟34床)
診療科目 内科・循環器科・消化器科
看護体制 一般病棟 7:1
特記事項 (財)日本医療機能評価機構認定病院
日本透析医学会認定病院
URL http://www.kisen.or.jp/

透析医療の先駆者として、腎臓病初期から
透析導入期、維持透析まで幅広く対応。

1973年開院の嬉泉病院は、腎不全患者様の透析治療を中心に、
合併症の予防や口腔ケア、腎臓リハビリテーションまで幅広く対応。
地域の透析医療をリードする先駆者として、40年以上に渡る実績を
ベースに、多様な医療サービスを提供しています。

そんな病院の自慢は、患者様を中心としたチーム医療の実践。
毎週月曜日の病棟カンファレンスをはじめ、NSTや口腔ケアチーム
などのチーム活動、理事長が講師となって開催する「嬉泉塾」など、
さまざまな多職種連携の場が設けられています。

また病院では、障害のある方も積極的に採用しており、
都内の病院として初めて、高齢・障害者雇用支援機構より
「障がい者雇用優良事業所」として認証されました。

突撃インタビュー職場の声を聞かせてください!

病院長 上畑

病院の特徴について教えてください。
透析・腎臓病に特化した医療機関として、40年以上の歴史をもつ病院です。透析中に運動を行う腎臓リハビリを先駆的に導入したり、歯科を併設して、難しいと言われる透析患者様の歯科治療に取り組んだり、腎不全患者様の生活をトータル的にサポートしています。
病院が力を入れていることについて教えてください。
患者様を主体としたチーム医療の実践です。患者様を中心に、医師、看護師、コメディカルなどが協力し合い、専門知識や能力を活かして組織横断的な活動を行っています。アットホームな規模の病院なので、スタッフ間の距離が近く、タテにもヨコにもつながりが強い組織です。
法人で立ち上げた「きせんの肉まん」が大人気だそうですね?
そうなんです。障がいを持つ方に働く場所を提供するため、2012年から病院のすぐ裏で店舗を経営しているのですが、注文が多くて製造が追いつかないほどの人気なんです。お肉とキャベツだけのシンプルな肉まんなのですが、台湾出身の栄養士が考えた本場の味なので、ビックリするほど美味しいですよ!

看護部長 山田

看護部はどんなメンバーで構成されていますか?
20〜50代まで幅広い年齢の職員が活躍しています。中でも仕事と家庭を両立している30代のナースが最も多く、ほとんどが育児経験者です。また、看護学生への支援体制が整っているので、准看として働きながら看護学校に通う職員もいます。
子育て中の方へのサポート体制はありますか?
はい。夜勤免除や時短勤務など、勤務時間に柔軟に対応しているほか、就学前のお子さんの保育料は全額負担しています。最近は院内保育室がある病院が増えていますが、当院では、親御さんが納得できる環境の保育園を選んだ方がいいという考えなんです。
透析の経験がなくても働けるでしょうか?
未経験から入職される方も多いので大丈夫です。活躍の場は、病棟、外来、透析室、手術室とさまざまですが、入職後は必ず透析室で導入研修を受けていただき、透析に関する専門知識を学んでいきます。配属後も、各現場に経験豊富なベテランスタッフが活躍しているので、安心して働けると思いますよ。

看護師 藤村

職場の自慢できるポイントについて教えてください。
他職種との交流が多く、部署の垣根を越えた人間関係があることですね。院長や副院長、事務局長なども現場にいることが多いので、経営層と現場の距離が近いのも自慢です。看護部長の机もスタッフステーションの中にあり、気軽に意見交換ができたりして風通しが良いと思います。
他職種のスタッフとはどんな場面で交流していますか?
私は口腔ケアチームに所属しているので、他職種と一緒に院内ラウンドを行っています。仕事以外でも、食堂や休憩室、イベントなどで交流する機会があるので、すぐに仲良くなれますよ。ちなみに食堂はリニューアルされたばかりで新しく、みんなのコミュニケーションの場になっています!
教育サポート体制についての魅力を教えてください。
院内研修はもちろん、院外研修や学会への参加もしやすく、バックアップ体制も整っています。現在、糖尿病療養指導士として活躍する先輩や、糖尿病看護認定看護師に挑戦している先輩もいるので、意欲があれば将来のキャリアも望めると思います。

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