社会医療法人社団 順江会
江東病院附属 在宅診療所
（ 在宅診療所 ）
東京都 江東区／大島駅
在宅診療所です。江東病院との連携を強みに、在宅医療の可能性を拡大しています。
「江東病院附属在宅診療所」は、前身である「江東病院在宅支援室」の機能強化とサービスの拡大を図るため、2015年11月に分離・独立しました。現在は、江東病院向かいのビルに拠点を置き、病院との密な連携を強みに、約140名の患者様の在宅療養支援に取り組んでいます（2019年6月現在）。訪問エリアは江東区をメインに、江戸川区と墨田区の一部をカバーしており、じっくり向き合う診療姿勢を貫くため、1日の訪問は1… 続きは下記の「詳細を見る」をクリック♪
江東病院附属 在宅診療所 の求人情報
江東病院附属 在宅診療所 の施設情報
○都営新宿線「大島駅」A1出口 徒歩2分
○JR「亀戸駅」北口下車、都営バス3番乗り場より、葛西橋行きまたは東大島行き（亀24）利用、大島駅前（江東病院前）バス停下車
| 名 称 | 社会医療法人社団 順江会 江東病院附属 在宅診療所 (こうとうびょういんふぞくざいたくしんりょうじょ) |
|---|---|
| 形 態 | 在宅診療所 |
| 所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島5-7-5 ヤマキビル大島5階 |
| 診療科目 | 内科、緩和ケア内科、老年内科、皮膚科 |
| 関連施設 | 江東病院
東京綾瀬腎クリニック 訪問看護ステーション「たんぽぽ」 介護老人保健施設「かがやきライフ江東」 認知症高齢者グループホーム「サンライズホーム」 |
| その他 | 職員数／法人「順江会」全体：600人 |
| URL | http://www.koto-hospital.or.jp/profile/medcare/doclist_homecare.html |
在宅診療所です。江東病院との連携を強みに、
在宅医療の可能性を拡大しています。
「江東病院附属在宅診療所」は、前身である「江東病院在宅支援室」の
機能強化とサービスの拡大を図るため、2015年11月に分離・独立しました。
現在は、江東病院向かいのビルに拠点を置き、病院との密な連携を強みに、
約140名の患者様の在宅療養支援に取り組んでいます（2019年6月現在）。
訪問エリアは江東区をメインに、江戸川区と墨田区の一部をカバーしており、
じっくり向き合う診療姿勢を貫くため、1日の訪問は10件前後です。
看護師の仕事は、医師に同行して診療のサポート業務を行うほか、
医療物品やカルテの管理、地域の関連機関との情報共有などです。
訪問看護のように、1人で患者様のお宅を訪問することはないので、
在宅医療に興味があり、未経験から挑戦したい方にはおすすめの職場。
土・日・祝日がお休みで、夜間の呼び出しもないので、
家庭のある方、子育て中の方でも無理なく働くことができます。
在宅診療所で働く魅力について
在宅診療所で働く魅力は、さまざまな患者様と出会い、
その方を深く知り、人生に寄り添っていく中で、
人間力を磨き、人として大きく成長していけるところ。
人生の大先輩である患者様から学ばせていただくことはたくさんあり、
一番の相談者として、共に笑ったり、泣いたり、怒ったりしながら、
やりがいのある看護を経験できます。
診療内容はさまざまで、在宅酸素、褥瘡ケア、点滴、経管栄養など、
さまざまな医療ニーズに対応。江東病院には緩和ケアチームがあるので、
末期がんでターミナルケアが必要な方や、在宅での看取りを希望される方も多いです。
また、生活背景も多種多様で、独居の方、老々介護のご家庭も多いため、
地域のケアマネージャー、ソーシャルワーカー、ヘルパーなどとも密に連携します。
1日の仕事の流れ
■8：45 出勤
■8：50〜朝のカンファレンス／スケジュール確認、患者様の情報共有。
■9：30〜午前の訪問に出発／医師、ドライバーと平均約5件のお宅に回ります。
※訪問に出ないスタッフは、診療所で医療物品の管理や、電話対応などを担当。
■12：00〜お昼休み
■13：30〜午後の訪問に出発／医師、ドライバーと平均約5件のお宅に回ります。
■16：00〜診療終了／診療所に戻って、処方箋などの事務処理や、
担当のケアマネやヘルパーと連絡を取り合って情報共有。
■17：15 勤務終了／残業は発生しても15〜30分程度です。
※勤務終了後、夜間の呼び出しなどはありません。
プライベートを大切にしながら働けます
休日・待遇・福利厚生など、恵まれた勤務条件が揃っているので、
子育てをしながら働きたい方、ご家族の介護をしている方、
趣味やプライベートを大切にしたい方にピッタリの職場です。
勤務は平日の日勤のみで、年間休日は120日以上（+有休）。
ワークライフバランスの充実を重視しているので、
家庭の事情で急に欠勤する場合なども融通を利かせてもらえます。
また、福利厚生として江東病院の「保育室」が利用できるので、
小さなお子さんがいる方も安心です。
小規模な診療所ですが、近隣には江東病院をはじめ、
訪問看護ステーションや老健など、さまざまなグループ施設が点在しており、
在宅医療を支える多くの仲間と関わりながら働くことができます。
院長をはじめ、全職種の距離が近く、何でも気軽に相談し合える関係。一人ひとりの患者様に寄り添ったサービスを提供するため、職種を超えて連携しています。
訪問に出ない日は、診療所で電話対応や物品管理を担当します。患者様の容態変化や服薬の変更など、地域の関連機関への電話連絡は重要な仕事です。
院長（写真左）と常勤医師（写真右）です。今後は医師、看護師数を増やし、さらに多くの患者様に対応できる体制を整えていきます。
看護師 入職6年目
- どんなところに魅力を感じますか。
- 同じフロアで仕事をしているため、医師・看護師・MSW・医療事務スタッフ・ドライバーの、すべての職種間でコミュニケーションが取れていて温かい雰囲気があります。連携しやすく、他の職種について学ぶことも多く、勉強になる環境です。
- お休みなどは取りやすいですか。
- はい。希望休や有休が取りやすいです。また、夜勤がないため、生活リズムを整えることができ、残業も多くないので、病院勤務だった前職と比べて、家族との時間が多くとれるようになりました。
MSW 入職4年目
- どんなところに魅力を感じますか。
- 同じ系列の病院・訪問看護ステーションがすぐ近くにあるので、行き来が楽で、連携も取りやすいです。診療所の窓から見えるスカイツリーのある風景は素晴らしく、開放感を感じます。あと、社食のお弁当がとてもおいしいです。
- 子育てとの両立もできますか。
- はい。私は中学1年生、小学1年生の子どもを育てながら仕事をしていますが、院長はじめ、職場のみなさんの理解があって、急なお休みにも臨機応変に対応してもらえています。
- やりがいなどを教えてください。
- MSWの存在意義を認めてくださる院長のもとで働けることにやりがいを感じています。これまで、病院のMSWと、社会福祉協議会での成年後見事務を経験しましたが、さまざまな社会的背景を抱えた方が患者様となる当診療所での調整役の職務が、一番難しいと感じています。難しいからこそ、やりがいや面白さがあると思います。人のために何かをしたいという思いをベースに頑張っていきたいです。
医療事務スタッフ 入職2年目
- どんなところに魅力を感じますか。
- 部署間の垣根がなく、患者さんの情報の共有もスムーズで、対応で悩んだ時は相談し合う雰囲気があり、みんなで協力して業務にあたっているところです。
- 新人さんはすぐ馴染めそうですか。
- 新人さんに対しては、職種関係なくみんなで教える体制で、丁寧な指導をおこなっています。質問もしやすいと思います。
