「池袋病院」があるのは、JR川越線「笠幡駅」から徒歩1分の好立地。無料の職員駐車場もあるのでマイカー通勤もOKです。玄関で迎えてくれたのは3階の一般病棟に勤務する看護主任。「ようこそ！当院は地域に根差した病院で、多職種一丸となって患者さんを支援しています。今日は当院の魅力をたっぷりご紹介しますね」。

まずは、救急入口へ。「当院は、二次救急病院として、地域の高齢者の方を中心に救急の受け入れを行っています。月の救急搬送数は約150件で（2025年10月）、搬送されてくる患者さんの疾患は幅広いです。手術は月約40件行っていて、主に整形疾患・ヘルニア・虫垂炎などの手術を行っています」と、看護主任。

お次は腎センターを案内していただきました。「当院は透析医療に力を注いでいて、入院・外来の透析に対応し、月・水・金は夜間透析も行っています。透析ベッド38床はほぼ毎日満床状態なんですよ。看護部では、腎センターの看護師長による透析の勉強会を定期的に実施しているので、病棟勤務の看護師も透析について学ぶことができます」と、看護主任。

看護部長にお会いしました。「看護部の基本方針は『心まで看る・変化に対応する・進化する』で、スタッフには、患者さんが言葉にできない想いにも寄り添ってほしいと考えています。変化に対応できる柔軟さや想像力を大切にしながら看護を楽しんでほしいと願いますし、そうできる環境をつくっていきたいです。日々の小さな楽しみという点では、当院はジェルネイルOKです」。

「教育にも力を注いでいるんです」と、看護部長が2026年1月に導入予定のラダー表を見せてくれました。「看護部では、患者さんファーストで動ける方であれば年齢・経験問わず歓迎しているので、誰もがスムーズに働き始められるように当院独自のクリニカルラダーをつくりました。特徴はレベルゼロを設けていることで、新入職者は全員レベルゼロからスタートし、当院で必要になる知識・技術を基礎からしっかり教える予定です」。

スタッフステーションに伺うと、先輩による指導が行われていました。「入職後は、業務に慣れるまで指導担当の先輩が付いて丁寧なOJTを行っていて、これまでのスキルなどを確認した上で一人ひとりに合わせて指導しています。研修は、経験年数別の内容で開催したり、看護部全体で救急救命士を招いて急変の研修を行ったりと、豊富に実施しています」。

病室では、看護補助者さんたちがリネン交換中です。「看護補助者は無資格・未経験の方もOKで、入職後は先輩がじっくり教えていますし、リネン交換・おむつ交換・口腔ケアなどの看護補助者向けの研修も行っているので、安心して業務を覚えられる環境です。また、奨学金制度を用意しているので、看護補助者として働きながら准看護師・看護師の資格を取得することも可能です」。

看護師さんお2人が患者さんと向き合っています。こちらではどのような看護が経験できますか？「退院後の生活を見据えて、多職種と連携したり、ご家族と会話を重ねたりしながら、患者さんお一人おひとりに寄り添った看護が経験できます。入院から退院までの一連の流れを見て患者さんを支援できるのは、地域に根差した中規模病院ならではの良さだと思います」。

職員食堂を案内していただきました。「こちらでは1食250円で栄養バランスの整ったランチが食べられます。また、季節に合わせたイベント食として、海鮮丼・ステーキ丼・ケーキなども定期的に出て、とても豪華でおいしいので、スタッフから大人気です」と、看護主任。「病院のすぐ近くには、月1万円で2LDK・3LDKのきれいな部屋に住める職員寮もあります」。福利厚生が充実しているんですね。

つづいて、2024年4月にOPENした訪問看護ステーションへ。「最近は、日中の1人暮らしや認知症などによってスムーズに退院することが難しい高齢患者さんが増えてきたので、在宅医療にも力を注ぎ、退院後も住み慣れた場所で安心して暮らせるように支援しています。訪問看護の1日の訪問件数は4～5件で（2025年10月）、現在は日中のみ訪問していますが、今後利用者さんが増えてきたら24時間対応に変えていきたいと考えています」。

最後は、保育室に伺いました。「保育室は、土日・祝日や長期休暇の際も利用できるほか、病児保育にも対応しています。お子さんが小さいうちは日勤常勤・時短勤務・パート勤務もOKで、パート勤務の場合は勤務時間の相談もできるため、産休・育休から復帰するスタッフが多くいます。お子さんの成長に合わせて常勤に切り替えることも可能ですよ」。ライフスタイルに合わせて働ける環境なのですね。今日はありがとうございました。