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医療法人社団 晃進会

たま日吉台病院

( ケアミックス型病院 )

編集部が取材しました

神奈川県 川崎市麻生区/新百合ヶ丘駅

看護師(訪問) 正職員

月給34万4000円以上 ※一律夜勤手当4回分6万円含む。超過分は1回1万5000円を別途支給。 ※その他一律手当含む(賞与手当は入職4カ月目から支給)

8:45~17:15 ※オンコールあり(月10回前後)

詳しい募集要項はページ下部

在宅につながるあたたかな看護を実践。
有給消化率90%超の働きやすい環境です。

1988年に設立された、たま日吉台病院は、開設以降、地域密着型の
医療を提供しています。現在、「認知」「嚥下」「在宅」を3本柱の
プロジェクトとして、地域包括ケアをすすめています。

子育て中のスタッフが働きやすい環境が整っていて、院内保育所も完備。
もちろん子育て中ではないスタッフへの配慮も行き届いているので、
すべてのスタッフが平等に、やりがいを持って働ける職場です。

また、「心が通う信頼の医療」を目指し、「平等・信頼・安心」を理念
とする、新富士病院グループに所属しているので、福利厚生や教育が
充実。グループならではのメリットがたくさんあります。
今後は電子カルテも導入予定。病院の増改築なども予定されています。

 

突撃インタビュー職場の声を聞かせてください! 突撃インタビュー職場の声を聞かせてください!

看護部長

ママさん看護師がとても多い職場だそうですね。
半数以上が子育て中の看護師です。院内保育室があるので預け先を心配することなく仕事を続けることができますよ。また、あえて病児保育は設けず、治るまで子どももママもしっかり休むことができる体制を整えています。
なぜ、病児保育を設けていないのでしょう?
病児保育があると、ママは無理をしてでも仕事に出てきます。また、自分が忙しいせいで子どもが病気になったのでは、と自分を責める人も多いんですね。子どもは親の気持ちを敏感に察知するので、こうなってしまうと、子どももぐずりますし、病気の治りも遅くなります。それなら治るまでママがしっかり向き合ってゆっくり休む。それが当院の看護部の方針なんですよ。
子育て中以外の看護師への配慮はいかがでしょう。
ママさん看護師が休みやすい環境をつくるには、子育て中ではない看護師の協力が欠かせません。でもそうなると、不満もたまってしまうでしょう。そこで当院では、子育て中ではない看護師の長期休暇取得を優先しています。ママさん看護師を助けてもらうかわりに、できるだけ希望通りに長期休暇がとれるように調整しますので、海外旅行などを楽しむ人も多いですよ。

介護スタッフ 入職7年目

こちらに入職した理由を教えてください。
私は新卒で入職しました。病院見学をした際、すれ違うスタッフさんがみなさん笑顔で挨拶をしてくれたのがとても印象的で、あたたかな病院だなあと思い、入職を決めました。雰囲気のよさは、入職後も変わりませんね。
職場のチームワークはいかがでしょう。
とてもすばらしいと思います。職種を超えた協力体制が整っていますし、何でも相談できるスタッフばかりです。また、ブラジル、中国、インドネシア出身のスタッフもおり、みなさん自然と職場に溶けこんでいます。海外からのスタッフと接することで、他国の文化も学ぶことができ、見聞も広がります。
今後の目標を教えてください。
介護福祉士の資格を取得して、仕事の幅を広げたいと思っています。当院は、スキルアップへのサポートも充実しているので、積極的にチャレンジしたいです。

看護師 入職8年目

こちらの病院に入職した決め手を教えてください。
引っ越しを機に、自宅から通いやすい職場を探していたところ、当院を知りました。院内に保育室があるなど、子育て支援が整っていることも大きな魅力でしたね。急な休みにも対応してもらえますし、残業も少ないので本当に働きやすいです。
職場の雰囲気はどうですか?
人間関係も良く、職場にはいつも笑顔があふれています。ママさん看護師が多いので、悩みやグチも共有できますし、大先輩からアドバイスをいただくことも。昼休みなどは、育児やプライベートの話で盛り上がっています。
教育について教えてください。
中途でもしっかり指導してくれるので、ブランクがあっても安心です。また、看護協会が主催する講習への参加費用は病院が負担。院内研修は勤務時間内に行うなど、細やかな配慮が行き届いているため、学びへの意欲も高まります。

看護師(訪問) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給34万4000円以上
※一律夜勤手当4回分6万円含む。超過分は1回1万5000円を別途支給。
※その他一律手当含む(賞与手当は入職4カ月目から支給)
給与詳細 基本給/19万3000円~24万8000円
資格手当/1万4000円~2万2000円
住宅手当/1万5000円
勤務手当/1万円
訪問手当/1万円
賞与手当/4万8250円~6万2000円

▽別途手当
調整手当/1000円~(経験による)
家族手当/配偶者1万2000円 子7000円~ その他3000円~
試用期間 試用期間3カ月。この期間は賞与の支給なし。他の労働条件は本採用と同一。
勤務時間 8:45~17:15
※オンコールあり(月10回前後)
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職6ヶ月経過後10日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日113日+有休
待遇

昇給年1回
賞与 分割で毎月支給(前年実績4カ月)
交通費支給(5万円まで)
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/月3000円、ガソリン代/距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新百合ヶ丘駅・たまプラーザ駅 朝8:15 夕17:45 各1本
入職支度金制度/常勤15万円 非常勤5万円(※非常勤は週20時間以上の勤務契約が対象 ※対象者が入職1ヶ月を経過した時点で、半額を支給、1年経過で残金を支給 ※対象者が、満6ヶ月未満で退職した場合は返還 ※ 本人より直接応募した場合に限る)
制服貸与
復職支援制度

研修 教育システム/プリセプターシップ (対象者:新卒者・中途採用者)
その他 看護記録方式/SOAP
看護方式/チームナーシング
カルテ/手書きカルテ
認定看護師/いる
奨学金制度/あり

大きな地図で見る

○小田急線「柿生」駅より 「たまプラーザ行き」バス「延命地蔵尊」バス停下車1分
○東急田園都市線「たまプラーザ」駅 北口4番乗り場より 柿生駅行きバス「延命地蔵尊」バス停下車1分
○小田急線「新百合ヶ丘」駅 南口9番乗り場より「あざみ野駅行き」バス「日立研究所下」バス停下車徒歩5分
○東急田園都市線「あざみ野」駅」 西口1番乗り場より「新百合ヶ丘駅行き」バス「王禅寺東三丁目」バス停下車徒歩5分

名 称 たま日吉台病院
(たまひよしだいびょういん)
形 態 ケアミックス型病院
所在地 〒215-0013 神奈川県川崎市麻生区王禅寺1105
病床数 199床(一般117床、療養82床)
診療科目 内科、呼吸器内科、外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科
関連施設 川崎みどりの病院
訪問看護ステーションよろこび
ヘルパーステーション青葉ひまわり
その他 職員数/275名(Dr11名、Ns常勤48名 非常勤44名)
看護師年代別人数/20代9名 30代30名 40代38名 50代13名 60代2名
平均勤続年数/6.3年
URL http://www.tamahiyoshi.or.jp/
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