医療法人社団 協友会
柏厚生総合病院
（ 一般病院 ）
千葉県 柏市／柏 流山おおたかの森駅
高度急性期を担う病院として、大きく成長中。
高度医療に求められる看護技術を伸ばせます。
「柏厚生総合病院」は、柏市の中核病院。
高度急性期から、回復期リハビリテーション、訪問看護まで、
地域の住民の生活を支える機能を持っています。
2017年には年々増えている救急患者への対応と年間3000件の
手術に対応するため手術室を増設しました。
また、血管撮影室も新設し、循環器および脳神経外科、
血管外科領域のカテーテル治療を開始。
より高度な診療で安心の医療の提供を目指しています。
看護部では、認定看護師や学会認定資格を持つ看護師による
「看護の質向上委員会」が設置されており、
より高度で専門的な知識を習得し、質の高い看護を提供する
ための取り組みが行われています。
先進的な環境で幅広く学べます
さまざまな診療科をもつ総合病院なので、幅広く学んだ後は、
興味を持った専門領域を深めていくことができます。
医療設備が新しく、どの領域においても先進的な技術を学べます。
教育委員会では、ラダーに沿ったレベル別の研修を開催しているほか、
上尾中央医科グループ（AMG）の合同研修や、院外研修にも参加しやすい体制を整え、
専門資格を取得する際もしっかりバックアップ。
看護部には5領域6名の認定看護師（集中ケア、皮膚排泄ケア、がん化学療法看護、
緩和ケア、認知症看護）、感染制御実践看護師、糖尿病療養指導士、
呼吸療法認定士、NST専門療法士などのさまざまな有資格者が活躍しています。
また、インターネットによる「オンデマンド研修」も導入しているので、
時間外研修に参加しづらい方でも、自分のペースでスキルアップできます。
職種間の強力な連携
年間の救急搬送の受け入れは約3000台、手術件数は約3000件と、
高度急性期医療にとても力を入れている状況です（2017年12月現在）。
術後は、リハビリスタッフが早い段階から介入し、
早期離床、早期ADL獲得に取り組んでいます。
回復期リハビリテーション病棟では、患者様一人ひとりに
担当の看護師、リハビリスタッフ、介護スタッフをつけており、
在宅復帰までをチームで支援できる体制を構築。
職種間の連携が患者様の機能回復を左右するので、
日頃からコミュニケーションをとても大切にしています。
また、チームケアを充実させるために、栄養サポートチーム、化学療法チーム、
回復期リハビリテーションチーム、緩和ケアチーム、摂食嚥下チームを結成し、
多職種が一丸となってケアの質を高めています。
働きやすき、やりがいのある職場づくり
看護部では、スタッフの働きやすさとやりがいを大切にするため、
「職場改善アンケート」と「キャリアアンケート」を毎年実施。
各部署でも、師長が年3回の「個人面談」を行い、
職場に対する要望を集め、改善に活かしています。
アンケートをもとに、「残業時のタクシーチケットの配布」、
「リフレッシュ休暇の導入」が実施されたほか、
子育てサポートとしての「24時間保育室」が新築リニューアルされて、
定員70名の大きな保育室となり、年齢別保育を行えるようになりました。
また、院内には「職員食堂」を設置し、カレー、麺類、定食2種類の
日替わりメニューを200～300円で提供しています。
2015年に完成した別館。最新の検査機器を備えた「健診センター」が設置されています。
入職後は教育担当がつき、レベルに合わせた指導を行っています。
病院の隣にある24時間保育室。定員70名で、生後6ヶ月～小学3年生のお子さんに対応しています。
※上記は全職種共通のメッセージです。職種によっては該当しない記述もあります。
皮膚・排泄ケア認定看護師
- 認定看護師としての活動について教えてください。
- 現在は、ストーマ外来と、褥瘡対策チームとしての活動がメインです。褥瘡対策チームでは、定期的な病棟回診や、褥瘡対策のための勉強会を開いています。今後は、入院・外来のオストメイト（ストーマを持っている方）への良質なケアを目指して、スタッフ教育を強化していきたいと思っています。
- 看護部には、他にどんな有資格者が活躍していますか？
- 認知症認定看護師、糖尿病療養指導士、呼吸療法認定士、NST専門療法士など、さまざまな有資格者が活躍しています。2015年度に、有資格者達の専門知識で現場の看護レベルを上げていくため、「看護の質向上委員会」を立ち上げました。
- 資格を取得する際、職場のバックアップはありましたか？
- はい。進学時の奨学金制度や、研修に勤務扱いで参加できる制度があり、経済的にとても助かりました。また看護部では、毎年キャリアアンケートを実施し、今後取得したい資格や、進学の意向などを全スタッフに確認するようにしています。
教育委員会代表
- 教育体制の特徴について教えてください。
- 「現場目線の教育」をモットーに、集合教育プログラムには毎年少しずつ改定を加え、常により良いものを提供しています。現場教育においても、新卒者だけでなく、中途入職者にもプリセプターシップで対応しています。
- 配属の希望は考慮してもらえますか？
- はい。面接時にお伝えください。当院は診療科目が多く、救急医療をはじめ、急性期、回復期、在宅看護まで切れ目ない医療を提供しているので、幅広い領域から「やりたい看護」を選べる環境です。
- どんな内容の研修がありますか？
- レベル別のラダー研修をはじめ、認定看護師による専門的な勉強会や、上尾中央医科グループ（AMG）の合同研修にも積極的に参加することができます。また、インターネットによる「オンデマンド研修」があり、子育て中のママさん達に好評です。
看護師 入職1年目
- 職場の一番自慢できるところを教えてください。
- 新人に対して温かいところです。私は新卒で入職したのですが、病棟の先輩全員がサポートに入ってくれました。師長や主任にも気兼ねなく仕事の相談ができます。また、カンファレンスでは、卒後1～3年目の看護師の声も大切にしてくれるので、新人としての意見を伝えるようにしています。
- 待遇・福利厚生の魅力を教えてください。
- 希望休が通りやすく、プライベートを充実させることができます。有休もしっかり消化できますし、リフレッシュ休暇として1週間程度の長期休暇をいただけるので、海外旅行を楽しむスタッフも多いです。
- 勤務時間についての魅力を教えてください。
- 急性期病棟に勤務しているため、残業が発生してしまう日もありますが、早く帰れる日には定時退勤をして、メリハリをつけて働いています。また、当院にはママさん看護師が多く活躍しているので、残業ゼロに向けて協力し合う雰囲気があります。
柏厚生総合病院 の募集要項
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
|
|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
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|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
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| 研修 | 教育研修／あり |
介護スタッフ（ヘルパー）(病棟) 正職員
| 勤務補足 | 初年度は嘱託契約となります |
|---|---|
| 応募条件 | ○未経験OK
○新卒OK |
| 給与 | 基本給15万1000円以上 ※別途手当支給 |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一。 |
| 給与詳細 |
夜勤手当／1回 6800円
住宅手当／1万5000円 |
| 勤務時間 | 早出7：30～16：30 日勤8：30～17：30 遅出10：00～19：00 夜勤17：00～翌9：00 |
| 休日休暇 |
シフト制
夏季、年末年始、有休、慶弔、産休、育休 |
| 待遇 |
昇給年1回 （4月）
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|---|---|
| 保育支援 | 24時間保育室完備 |
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK
|
| 研修 | 教育研修／あり |
柏厚生総合病院 の施設情報
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○JR常磐線・千代田線・東武アーバンパークライン「柏」駅 西口 徒歩約18分
○「柏」駅西口より東武バス 柏駅西口3番乗り場・系統「柏02」
14：00まで「市内循環(三間先回り)」約15分
14：00から「市内循環(松ヶ崎先回り)」約5分
停留所「高田下」下車徒歩5分
○「柏」駅西口・「流山おおたかの森」駅より無料循環バス
（7：10～20：40、10～20分おき）
○無料巡回バスあり
| 名 称 |
柏厚生総合病院 (かしわこうせいそうごうびょういん) |
|---|---|
| 形 態 | 一般病院 |
| 所在地 | 〒277-8551 千葉県柏市篠籠田617番地 |
| 病床数 | 318床 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器内科、循環器内科、血液内科、糖尿病内科、腎臓内科、肝臓内科、内視鏡内科、人工透析内科、脳神経内科、外科、呼吸器外科、血管外科、消化器外科、乳腺外科、小児外科、整形外科、脳神経外科、形成外科、内視鏡外科、アレルギー科、リウマチ科、小児科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、歯科口腔外科、麻酔科 |
| 看護体制 | 一般7：1 HCU4：1 回復期13：1 |
| 特記事項 | 脳血管疾患等リハ（I）
運動器リハ（I） 呼吸器リハ（I） |
| 関連施設 | 健診センター
こすもす訪問看護ステーション |
| その他 | 職員数／861名（医師44名、歯科医師2名、看護師305名、薬剤師20名、リハビリテーション科93名、他） |
| URL | http://www.kashiwakousei.or.jp/ |
