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清水ヶ丘病院 採用情報

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清水ヶ丘病院

( 一般病院 )

編集部が取材しました

神奈川県 横浜市南区/南太田駅

看護師(病棟) 正職員

月給28万4400円以上 ※一律夜勤手当4回分4万2400円含む。超過分は1回1万600円を別途支給。 ※その他一律手当含む

早番7:00~15:30 日勤9:00~17:30 遅番10:00~18:30 夜勤17:30~翌9:00

詳しい募集要項はページ下部

ゆったり働ける療養型病院。休暇や待遇が
充実していて、子育て中も安心の職場です。

「清水ヶ丘病院」は、全60床のアットホームな療養型病院です。
最寄の「南太田駅」周辺は、親しみやすい商店街が広がっていて、
「横浜駅」まで京急本線で7分とアクセス良好。病院前にはバス停
があり、「関内駅」や「桜木町駅」方面にも気軽に足を運べます。

長期療養中の慢性期の患者様が中心のため、病棟に慌ただしさは
なく、残業はほぼゼロ。公休希望は月3日まで出せて、有休消化率
はほぼ100%。家庭の事情に合わせたシフトの相談や、日勤常勤・
時短勤務などの選択もできるため、看護部の定着率は抜群です。

また、姉妹法人で保育事業を展開していることから、子育てへの
理解が大きく、出産を控えている方や、小さなお子さんを持つ方の
入職も大歓迎。病院全体でワークライフバランスを大切にしています。

 

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看護師 入職4年目

入職のきっかけについて教えてください。
訪問看護に約10年携わる中で、本人だけでなく家族を支えることの重要性に気付き、在宅療養が困難な方を受け入れる療養型病院に興味を持ちました。当院は自宅から近く、待遇面や休暇制度が充実していたことが入職の決め手です。
仕事と子育てを両立しているそうですね。
はい。入職後に産休・育休を取得して復帰し、1歳の子どもを育てながら働いています。妊娠中から職場のサポートが得られ、職場復帰後は無理がないように、日勤常勤を提案していただきました。子どもの急な発熱で欠勤・早退してしまうこともありますが、理解の大きい職場で助かっています。
職場の仲間の魅力について教えてください。
さまざまな年齢・キャリアの仲間がいて、明るい外国人スタッフも活躍しているので、現場にいつも活気があります。家庭を持つ女性スタッフがほとんどなので、お互いの家庭の事情も理解し合い、毎日定時に退勤できるよう協力し合えることも魅力です。

准看護師 入職1年目

入職のきっかけについて教えてください。
私は青森県出身で、以前から関東圏の病院で働きたい気持ちがあり、当院の家庭的な雰囲気が気に入って入職を決めました。看護部には40~50代のベテランナースが多く、最初は同世代が少ないことが心細かったですが、娘のように可愛がってくださる先輩ばかりで、今は当院を選んで良かったと思っています。
入職後の教育サポートはどうでしたか?
とても手厚かったです。サポート役の先輩がマンツーマンで基本的なことから指導してくれました。療養型病院は慌ただしさがないため、新人指導の時間もしっかり設けてもらえて、マイペースで学んでいけることが魅力です。
立地環境の魅力について教えてください。
当院周辺は、便利な「横浜駅」にすぐに出られる場所にありながら、とても暮らしやすい街並みで、家賃相場もそれほど高くなくて魅力的な場所です。私は職場の近くで一人暮らしをしていますが、電車・地下鉄・バスなどの交通の便が良いため、プライベートの楽しみがたくさんあります。

事務長 入職1年目

姉妹法人の「社会福祉法人 明徳福祉会」から異動されたそうですね。
はい。姉妹法人の保育園で事務職に携わる中で、仕事と子育てを両立する保護者の方や、保育士さんをたくさん見てきました。今の当院には子育てが一段落したスタッフが多いですが、今後の世代交代を見据えて、結婚・出産を控えている方も積極的に受け入れていくため、保育園で得たノウハウをもとに、サポートを充実させたいと考えています。
仕事と子育ての両立を応援している法人なんですね。
はい。保育事業にも力を注ぐ法人として、当院のスタッフが産休・育休を取得した際、安心して復帰できる環境を更に整えていきます。
子育て世代のスタッフのために、どのような制度を用意していますか?
産休育休制度はもちろん、妊娠中から無理のない働き方をサポートし、お子さんが小さいうちは、日勤常勤制度や時短勤務制度の活用を推進しています。私生活の充実のために、積極的な有休の取得を促しているので、消化率はほぼ100%で、今後は「時間休」の導入を予定しています。

看護師(病棟) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
給与 月給28万4400円以上
※一律夜勤手当4回分4万2400円含む。超過分は1回1万600円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/20万9000円以上
夜勤手当/1回1万600円
職務手当/2万3000円
精励手当/1万円

▽別途手当
日祭日手当/1回2300円
試用期間 試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間 早番7:00~15:30 日勤9:00~17:30
遅番10:00~18:30 夜勤17:30~翌9:00
休日休暇 4週7休制+祝日(シフト制)
夏季(3日)、年末年始(3日)、有休(入職6ヶ月経過後10日)、慶弔、産休、育休
年間休日112日+有休
待遇

昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)
交通費支給(2万5000円まで)
社会保険完備

福利厚生

退職金制度(規定による)
制服貸与

研修 教育システム/プリセプターシップ(対象者:新卒者・中途採用者)
研修制度/月1回程度時間内に院内研修、看護協会等の外部研修に参加
その他 看護記録方式/経時的経過記録
看護方式/機能別看護
カルテ/手書きカルテ
夜勤体制/看護師2名・看護助手1名

○京浜急行「南太田」駅 徒歩7分
○市営地下鉄「吉野町」駅 徒歩13分
○JR横須賀線「保土ケ谷」駅 徒歩22分

名 称 清水ヶ丘病院
(しみずがおかびょういん)
形 態 一般病院
所在地 〒232-0007 神奈川県横浜市南区清水ヶ丘17番地
病床数 60床
診療科目 内科、精神科
看護体制 20:1
関連施設 社会福祉法人 明徳福祉会 めいとく保育園
社会福祉法人 明徳福祉会 明徳二俣川保育園
社会福祉法人 明徳福祉会 明徳釜利谷保育園
その他 職員数/72名(Dr常勤2名 非常勤17名、Ns常勤15名 非常勤6名)
看護師年代別人数/20代1名 30代1名 40代4名 50代7名 60代以上8名
看護師平均勤続年数/7年
URL https://simizugaoka-hp.jimdo.com/
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