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医療法人社団 明芳会 イムス横浜狩場脳神経外科病院

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医療法人社団 明芳会

イムス横浜狩場脳神経外科病院

( 急性期・回復期病院 )

編集部が取材しました

神奈川県 横浜市保土ヶ谷区/保土ケ谷駅

急性期から回復期までの脳神経外科病院。IMSグループならではの福利厚生・教育も魅力です。

「イムス横浜狩場脳神経外科病院」は、脳神経外科領域に特化して、急性期から回復期リハビリテーションまでに対応できる病院です。これまで、SCUの開設、救急室の拡大、新規MRI機器の導入、リハビリ施設の拡充を行ってきていて、2024年度に訪問看護ステーションを開設予定で、継続した看護の提供を目指しています。看護部では経験の浅い若手から子育て世代まで、幅広い年齢・経験を持つスタッフが活躍中で、24時間36… 続きは下記の「詳細を見る」をクリック♪

急性期から回復期までの脳神経外科病院。IMSグループならではの福利厚生・教育も魅力です。

○JR「保土ケ谷」駅 東口 バス1番乗り場から神奈中バス 横17系統「東戸塚駅行」・戸38系統「戸塚駅東口行」に乗車 「狩場町」下車 徒歩約1分

名 称 医療法人社団 明芳会 イムス横浜狩場脳神経外科病院
(いむすよこはまかりばのうしんけいげかびょういん)
形 態 急性期・回復期病院
所在地 〒240-0025 神奈川県横浜市保土ヶ谷区狩場町218-9
病床数 147床(SCU9床、一般急性期48床、回復期リハ90床)
診療科目 脳神経外科、神経内科
その他 職員数/359名(ナース常勤92名 非常勤13名)
URL https://www.karibanouge.com/
急性期から回復期までの脳神経外科病院。<br>IMSグループならではの福利厚生・教育も魅力です。

急性期から回復期までの脳神経外科病院。
IMSグループならではの福利厚生・教育も魅力です。

「イムス横浜狩場脳神経外科病院」は、脳神経外科領域に特化して、
急性期から回復期リハビリテーションまでに対応できる病院です。

これまで、SCUの開設、救急室の拡大、新規MRI機器の導入、
リハビリ施設の拡充を行ってきていて、2024年度に訪問看護ステーションを
開設予定で、継続した看護の提供を目指しています。

看護部では経験の浅い若手から子育て世代まで、幅広い年齢・経験を持つ
スタッフが活躍中で、24時間365日利用可能な保育室もあり、
ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。

全国に病院・施設等を展開しているIMS(イムス)グループの一員なので、
万全の給与体系・手厚い福利厚生を有し、教育体制も整っています。

突撃インタビュー職場の声を聞かせてください! 突撃インタビュー職場の声を聞かせてください!

看護師 主任 脳卒中ケアユニット(SCU)勤務 入職6年目

看護師 主任 脳卒中ケアユニット(SCU)勤務 入職6年目

子育てと仕事を両立しているそうですね。
はい。当院の保育室も利用しながら働いています。0歳から小学生まで預かってもらえる上、小規模な保育室ということもあって、保育士さんが子どもと密に関わってくださっています。アットホームで、まるで自分のお母さんに預けているような感覚です。娘も安心して、毎回楽しく通っています。
お仕事のやりがいについて教えてください。
脳外科の急性期では、入院された直後が患者様にとって最も重要となる局面です。そこで、患者様の回復に向けて、医師やリハビリ科と一丸となって協働していくことに、とてもやりがいを感じます。目に見えて患者様の容態が良くなっていくのがわかるので、誇りに思うことができ、日々この仕事をやっていてよかったと感じています。
普段の職場はどんな雰囲気ですか?
大きな規模ではないため、スタッフ同士の距離が近く、コミュニケーションがしっかり取れていると思います。新人さんに働きやすさを尋ねたところ、「先輩たちが優しいから続けられています」と笑顔で答えてもらえたのが嬉しかったですね。
看護師 回復期リハビリ病棟勤務 入職1年目

看護師 回復期リハビリ病棟勤務 入職1年目

職場の働きやすさについて教えてください。
回復期リハビリ病棟では、ほとんどの患者様の容態は安定しているため、突発的なことはめったに起きません。そのため残業もほぼなく、プライベートとのメリハリをつけやすい環境です。日勤は17時半が定時なので、買い物して帰っても18時半には帰宅できているのがありがたいです。
お仕事のやりがいについて教えてください。
回復期リハビリ病棟ならではのやりがいとして、患者様が回復していく過程を一番近くで支えられることがあげられます。最初は意思疎通もままならなかった患者様が、スタッフとの関わりの中で、できることが少しずつ増えていくんです。在宅復帰までサポートできたときには本当にうれしいです。
他職種との協働体制はいかがでしょうか。
月1回、医師や看護師、リハスタッフ、栄養士、ソーシャルワーカー等多職種で、患者様お一人おひとりについてのリハビリカンファレンスを行って、情報共有や方向性についての話し合いを実施しています。普段からスタッフ間で連携するシーンも多く、多角的に患者様をサポートできている実感があります。
看護師 回復期リハビリ病棟勤務 入職1年目

看護師 回復期リハビリ病棟勤務 入職1年目

子育てスタッフへのサポート体制について教えてください。
出産や育児について、とても理解のある職場だと思います。私には現在1歳4ヶ月の子どもがいるのですが、急な体調不良等によるお休み時も、みなさん快く勤務を替わってくれます。保育室の保育士さんもいい人ばかりで、日々安心して預けられています。
教育体制についてはいかがでしょうか。
定期的に院内勉強会が開かれているほか、IMSグループ主催の研修への参加も積極的に促されるため、専門性を磨くための学びが得られています。希望者全員が受けられる、脳外科のスペシャリストを育てる研修もあります。毎回、講義のたびに理解度確認のテストがあるので、着実に知識を養うことができます。
職場の雰囲気はいかがでしょうか。
回復期リハビリ病棟には急性期とは違った忙しさがあるものの、人間関係が良好なので、コミュニケーションを取りながら協力して進めていく雰囲気が根づいています。質問や相談もしやすいため、経験が浅い方やブランクのある方にも働きやすい環境だと思います。

ムービー

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