綾瀬循環器病院（東京都足立区）の求人情報

最新の医療環境でさまざまな学びを

病院規模は、全76床（一般60床、ICU/CCU/HCU16床）と
それほど大きくないにも関わらず、診療実績は非常に高く、
急性心筋梗塞や、狭心症、弁膜の緊急開心術など、
これまで数多くの高度な専門手術に対応してきました。

最新の医療機器・治療法も積極的に導入しており、
業界でも注目を集める｢ハイブリッド手術室｣を完備しています。
ハイブリッド手術室とは、手術室に最先端のカテーテル室の機能を
統合することで、身体に負担をかけない低侵襲手術ができる設備のこと。
通常のカテーテール室（2室）と、ハイブリット手術室を活用することで、
緊急カテーテルにも柔軟に対応しています。

また、手術室と病棟の連携強化を目指して、
院内各部署へ「術中映像をライブ配信」するシステムも導入。
ナースステーションでは、手術の進行状況をモニタリングをしながら、
適切なタイミングで術後ベッドを作り、必要な医療機器を準備しています。

手厚い教育サポート体制

綾瀬循環器病院には、循環器看護のプロを目指して、
循環器未経験から転職して来る方がたくさんいます。

看護部では、循環器の未経験者も安心して働けるよう、
「新人研修制度」「プリセプター制度」「eラーニング」など、
さまざまな教育サポート体制でバックアップしています。
モチベーションを高めるため、独自の｢認定看護師制度｣も確立。
1年間の研修カリキュラム（10単位）を全て受講後、
試験に合格した方に認定証を授与しています。

その後も、クリニカルラダーに沿って段階的にステップアップ。
院内研修は医師を中心に、さまざまな職種のスタッフが講師となり、
専門知識がしっかり学べるプログラムを用意しています。
院外研修の費用負担制度や、認定看護師の資格取得支援なども整っており、
現在、「集中ケア認定看護師」が在籍しているほか、
「慢性心不全看護認定看護師」の研修に参加している職員がいます（2016年11月）。

満足度の高い職場環境を目指して

一刻を争う忙しい職場だからこそ、看護部では、
各種手当、待遇、福利厚生など、「満足度の高い職場環境」を大切にしています。
特に、給与水準の高さはスタッフから好評で、
昇給・賞与は、頑張った分がしっかりと反映されます。

地下1階は、スタッフ専用フロアとなっており、
3食食べられる「職員専用食堂（朝250円、昼350円、夜400円）」に加え、
のんびりくつろげる休憩室もあり、美味しいコーヒーが飲み放題。
職種を越えた交流の場となっています。

循環器疾患の発症は、季節の影響を受けやすいため、
夏場は定時退勤が多く、冬場は残業が多くなりがち。
結婚・出産後、「家庭を優先しながら働きたい」という方は、
残業が少ない近くの関連病院「あやせ循環器リハビリ病院」への異動も可能です。