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医療法人財団 

神経科 土田病院

( 精神科病院 )

編集部が取材しました

東京都 台東区/鶯谷駅

都心の4つの駅から通勤できる精神科病院。プライベートを大切にしたい方、必見です。

観光・グルメ・ショッピングスポットが充実した上野桜木エリアにある「土田病院」は、「上野駅」「鶯谷駅」「日暮里駅」「根津駅」の4つの駅から徒歩10~15分でアクセスできる精神科病院。全85床と家庭的な規模ならではの温かい雰囲気が魅力で、入院治療や外来診療だけでなく、退院後の訪問看護や、ご家族対象の心理教育にも取り組んでいます。勤務時間は9:00~17:00で、残業はほとんどゼロ。仕事と子育てを両立したい方、家族の介護中の方への理解もあり、日勤常勤、パート勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方も用意しています。精神科看護をきわめたい方はもちろん、未経験から挑戦したい方も大歓迎で、教育制度を充実させ、新卒者や第二新卒者も積極的に採用。看護部には、20代~60代の幅広い年齢・キャリアの職員が在籍しており、看護部長は男性で、男性看護師の働きやすさにも配慮しています。

○JR山手線・京浜東北線「鶯谷」駅 北口 徒歩10分
○JR「上野」駅 公園口 徒歩15分
○東京メトロ千代田線「根津」駅 1番出口 徒歩10分

名 称 医療法人財団  神経科 土田病院
(しんけいかつちだびょういん)
形 態 精神科病院
所在地 〒110-0002 東京都台東区上野桜木1-12-12
病床数 85床(開放53床 閉鎖32床)
診療科目 精神科 心療内科 内科
看護体制 15:1
その他 職員数/80名
看護師年代別人数/20代6名 30代4名 40代12名 50代7名 60代7名
看護師平均勤続年数/5.5年
URL http://www.tsuchida-hp.or.jp/

都心の4つの駅から通勤できる精神科病院。
プライベートを大切にしたい方、必見です。

観光・グルメ・ショッピングスポットが充実した上野桜木エリアにある
「土田病院」は、「上野駅」「鶯谷駅」「日暮里駅」「根津駅」の4つの
駅から徒歩10~15分でアクセスできる精神科病院。全85床と家庭的な
規模ならではの温かい雰囲気が魅力で、入院治療や外来診療だけでなく、
退院後の訪問看護や、ご家族対象の心理教育にも取り組んでいます。

勤務時間は9:00~17:00で、残業はほとんどゼロ。仕事と子育てを
両立したい方、家族の介護中の方への理解もあり、日勤常勤、
パート勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方も用意しています。

精神科看護をきわめたい方はもちろん、未経験から挑戦したい方も
大歓迎で、教育制度を充実させ、新卒者や第二新卒者も積極的に採用。
看護部には、20代~60代の幅広い年齢・キャリアの職員が在籍しており、
看護部長は男性で、男性看護師の働きやすさにも配慮しています。

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看護師 入職3年目

入職のきっかけについて教えてください。
卒業した高校が当院の近くで、上野桜木の街並みが大好きだからです。新卒時は、大規模な精神科病院で働いていましたが、自分に合った地域・雰囲気の病院で精神科看護を深めていきたいと思い、アットホームな温かさのある当院に入職を決めました。
立地環境の魅力について、詳しく教えてください。
「上野駅」「鶯谷駅」「日暮里駅」「根津駅」の4つの駅から徒歩圏内なので、仕事帰りの楽しみがたくさんあります。患者様やご家族からは、周辺のグルメ情報や、美術館・博物館のイベントについてよく教えていただくので、プライベートで足を運んで、その話題でコミュニケーションが弾むことも多いです。
職場の自慢できるところを教えてください。
家庭的な規模の病院なので、職種間の垣根が低く、医師、精神保健福祉士、薬剤師、栄養士、事務職の方など、さまざまな職種と連携して働けるところが自慢です。以前の病院では、他職種がどんな仕事をしているのか分からない部分が多かったですが、当院では他職種の役割が明確なので、意見を尊重する気持ちや、助け合う精神が自然と生まれます。

看護師 入職1年目

入職のきっかけについて教えてください。
子どもが4歳になったのを機に常勤で働くことを考え、9:00~17:00という勤務時間に魅かれて入職を決めました。残業がほとんどないため、保育園のお迎えに遅刻することもなく、家族の時間を大切にしながら働くことができています。
入職時のサポートについて教えてください。
私は精神科が未経験だった上に、病棟勤務も久しぶりで、最初はとても不安でしたが、経験豊富な先輩方が多く、わからないことは誰に聞いても親切に教えていただけました。また、学ぶ意欲に満ちた新卒の方もいらっしゃるので、私も頑張らなければ!と、いつも良い刺激をもらっています。
仕事と子育ての両立はうまくいっていますか?
はい。育児経験を持つ先輩が多いので、子どもの急な体調不良で欠勤・早退してしまう場合も、理解が得られて助かっています。また、看護部長が夜勤の免除や回数軽減の相談に乗ってくれて、私の場合は月2回に減らしていただいています。

看護師 入職1年目

入職のきっかけについて教えてください。
以前は大学病院の精神科病棟で働いていましたが、時間外業務の多さに疲弊してしまい、心にゆとりが持てる環境で精神科看護を学びたいと思い、転職を考えました。精神科病院は郊外に多いですが、東京23区内の恵まれた立地で、勤務条件も整った当院を見つけた時、理想的な職場だなと感じて入職を決めたんです。
入職後の教育サポートについて教えてください。
卒後2年目の転職だったため、経験に自信がなかったのですが、予想以上に手厚い指導が受けられて驚きました。現場では、プリセプターの先輩が中心となってマンツーマンのOJTを行ってくれて、看護部長も定期的な面談を通して、目標達成ができるようサポートしてくれています。
勤務時間の魅力について教えてください。
プライベートを大切にしたいと考える先輩方が多く、勤務時間内に業務が終わるよう協力し合って働いているので、残業はほとんど発生していません。以前の職場では、勤務開始1時間前の出勤が暗黙のルールでしたが、当院は5~10分前に出勤していれば十分間に合うため、朝もゆっくり過ごせて嬉しいです。

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