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医療法人社団 時正会

佐々総合病院

( 一般病院 )

編集部が取材しました

東京都 西東京市/田無駅

看護助手(病棟) 正職員

月給23万1400円以上 ※一律夜勤手当4回分3万3600円含む。超過分は別途支給。

7:30~16:00(休憩60分) 8:30~17:00 16:30~翌9:00(休憩120分) ※部署により変則勤務あり ※月平均残業…

詳しい募集要項はページ下部
※マスクなしの写真は撮影時のみはずしています。
佐々総合病院のメイン写真

急性期に特化し、進化を続ける地域密着型病院。
近い将来の新棟建設計画に向けて、採用を強化。

TMG(戸田中央メディカルケアグループ)の佐々総合病院は、「田無駅」
徒歩3分の便利な立地で、地域屈指の救急車受入台数を誇る2次救急病院。
100年を超える歴史の中で培った地域との信頼関係を強みに、最先端の
医療提供と、より魅力ある雇用環境を目指して進化を続けています。

診療を継続しながら病院のリニューアルに着手し、2020年の管理棟開設、
2021年の手術室の増室、2023年のERの拡充など、医療環境を向上させて
いて、近い将来には新棟を建設して20床の増床も計画しています。

看護部では、2022年に赴任した新看護部長が中心となって職場改善を進め、
TMGの教育支援を活用してスタッフ一人ひとりのキャリア形成をサポート。
24時間保育・病後児保育にも対応する保育室を備えて、結婚・出産後も
仕事を続けやすい環境を整えていて、各領域の認定看護師の資格取得や
特定行為研修の受講なども手厚くバックアップしています。

※マスクなしの写真は撮影時のみはずしています。
 

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佐々総合病院の看護師 入職14年目

看護師 入職14年目

新卒で入職されたそうですね。
はい。新卒入職して勤続14年目になります。その間に産休・育休を2回取得し、現在は11歳と4歳の子どもを育てながら日勤常勤として働いています。子どもが小さい頃は時短勤務を選んでいた時期もあり、家庭の状況に合わせて勤務形態を柔軟に変えられるところが当院で働く大きな魅力です。
働くママの目線で職場の魅力を教えてください。
看護部にはママさん仲間が多く、子どもの急な体調不良で勤務変更をお願いしても「お子さんお大事にね」などの温かい声をかけてもらえます。24時間保育室があり、病後児保育室も併設していますが、子どもの体調が悪い時は近くにいられるように勤務を調整してもらえることがほとんどです。
スキルアップの魅力について教えてください。
自分が勉強したいことや興味のある看護領域を上司に相談しやすく、理想の看護師像に近づけるように的確なアドバイスをもらえています。また、私は教育委員会に所属し、新卒者のプリセプターや中途入職者の指導なども担っているので、教えることを通して学ぶことも多いです。
佐々総合病院の看護師 入職2年目

看護師 入職2年目

入職のきっかけについて教えてください。
学生時代から急性期病院で働くことに憧れていて、気になる病院をいくつか見学したのですが、当院のアットホームな雰囲気が一番自分に合っていると感じたからです。緊急入院や手術が多い2次救急病院ですが、慌ただしさがなく、笑顔で働く看護師が多いことが印象に残りました。実際に働いてみてもその印象は変わらず、職場環境にとても恵まれていると感じます。
入職後の教育サポートについて教えてください。
私は新卒入職なので、1年間プリセプターの先輩が付き、マンツーマンの丁寧なOJTを行ってもらえました。プリセプターの先輩はとても優しい方で、技術指導だけでなく、メンタル面のケアや将来のキャリア相談、自己学習のアドバイスなど、いろいろな面でお世話になりました。
立地環境の魅力について教えてください。
当院は「田無駅」徒歩3分という魅力的な立地で、通勤にもお買い物にも便利です。私は職場の近くの職員寮を利用しているので、よく駅前の商業施設を利用しますが、生活に必要なものは一通り揃います。また、電車に乗れば気軽に都心に出られるので、プライベートの楽しみも広がります。
佐々総合病院の看護師 課長 入職1年目

看護師 課長 入職1年目

入職のきっかけについて教えてください。
私はグループ病院に長く勤務する中で、皮膚・排泄ケア認定看護師の資格を取得し、特定行為研修を修了したのですが、当時の認定看護師の研修先の講師が当院の看護部長で、看護観や専門性の高さにとても影響を受けました。当院の看護部長は皮膚・排泄ケア認定看護師としての活動に長く従事されてきたので、近くでいろいろ学ばせてもらいたいと思い、当院への異動を希望したんです。
スペシャリストとしての活動について教えてください。
褥瘡委員会に所属して週に一度の褥瘡ラウンドを実施したり、院内研修の講師を務めたりしているほか、ストーマ外来の立ち上げの準備を進めています。特定行為に関しても、当院の医師たちは看護師のキャリアアップに協力的な方ばかりなので、形成外科のドクターと連携して専門性を発揮しています。
看護部にはどんなスペシャリストが活躍していますか?
皮膚・排泄ケア認定看護師資格を持つ私や看護部長の他に、感染管理や認知症看護の認定看護師が在籍しているほか、術中麻酔管理領域の特定行為研修を修了したスタッフや、NP(診療看護師)の資格を持つスタッフも在籍しています。TMGにはキャリアサポートが充実していて、認定看護師などの資格取得も手厚くバックアップしてもらえるんですよ。

看護助手(病棟) 正職員

勤務補足 ■業務内容/(雇い入れ直後)看護師の補助業務全般 (変更の範囲)変更なし
■就業場所/(雇い入れ直後)佐々総合病院 (変更の範囲)戸田中央メディカルケアグループ内の施設
■雇用期間/(常勤)期間の定めなし
応募条件 ○無資格OK
○未経験OK
給与 月給23万1400円以上
※一律夜勤手当4回分3万3600円含む。超過分は別途支給。
給与詳細 基本給/17万2200円~
夜勤手当/1回8400円
住宅手当/1万5000円
調整手当/1500円
物価手当/3000円(社保加入者対象)
賃上げ対応手当/6100円(国からの補助金として。期間は未定)

▽別途手当
休日手当/3000円(日祝)
家族手当/(扶養)配偶者1万5000円、第1・2子1万円、第3子以降5000円



試用期間 試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:30~16:00(休憩60分) 8:30~17:00 16:30~翌9:00(休憩120分)
※部署により変則勤務あり
※月平均残業時間10時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職6ヶ月経過後10日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日111日+有休(2024年度)
待遇

○昇給年1回(4月)
○賞与年2回(7月・12月、前年実績3.4カ月)
○交通費支給(15万円まで)※規定あり
○社会保険完備
○敷地内全面禁煙(喫煙所なし)

保育支援 24時間保育室完備
○費用/月1万円
○預かり年齢/0歳~2歳
○規模/保育士11名程度、園児30名程度
○病児保育/あり
福利厚生

○退職金制度(勤続3年以上)
○制服貸与
○弁当割引制度
○診療費見舞金制度
○健康診断
○福利厚生倶楽部(リロクラブ)

その他 ○夜勤体制/一般病棟:看護師3名・看護助手1名、重症病棟:看護師4名・看護助手1名、産科病棟:助産師3名
○奨学金制度/あり(最大月5万円)

○西武新宿線「田無」駅 北口 徒歩3分

名 称 佐々総合病院
(ささそうごうびょういん)
形 態 一般病院
所在地 〒188-0011 東京都西東京市田無町4-24-15
病床数 183床
診療科目 内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、救急科、外科、消化器外科、肛門外科、呼吸器外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、皮膚科、小児科、産科、婦人科、形成外科、リハビリテーション科、麻酔科、乳腺外科、糖尿病内科、脳神経内科、小児精神科、放射線診断科
看護体制 7:1
関連施設 戸田中央メディカルケアグループ
佐々訪問看護ステーション
その他 職員数/530名(Dr50名 Ns常勤160名 非常勤60名)
看護師年代別人数/20代100名 30代40名 40代50名 50代20名 60代3名
看護師平均勤続年数/10年
URL https://www.sassa-hospital.com/
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